Más medidas de control: 1) Reduce a la mitad las ayudas del Estado para gastos de gestión. 2) Inspecciones diarias. 3) Adjudicación en concursos abiertos a empresas privadas
En los últimos meses, sucesivosescándalos de corrupciónhan colocado en el punto de mira de las sospechas loscursos de formaciónpara trabajadores y parados.
Los más destacados han ocurrido en Andalucía, donde ha quedado salpicado al sindicato UGT, y en Madrid, donde la patronal CEIM se enfrenta en este momento agraves acusacionesde desvío de fondos públicos.
Negociaciones discretas y con la ministra
El Gobierno considera que hay que poner coto urgente a estas prácticas. “No se pueden gastar en pancartas el dinero que se les dapara formar a parados y trabajadores”, llegan a afirmar en privado altos cargos en Moncloa.
Por ello, según ha sabido El Confidencial Digital de fuentes próximas al Ejecutivo, Empleonegocia discretamente desde hace varias semanasun acuerdo con patronal y sindicatos que se concrete en un nuevo marco normativo para la concesión de estas subvenciones.
Alguno de los encuentros los ha presidido incluso la propia ministra,Fátima Báñez, junto a los líderes sindicales, Ignacio Fernández Toxo y Cándido Méndez, y el presidente de la CEOE,Joan Rosell.
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Menos dinero, controles diarios
La mitad de las ayudas
Inspecciones diarias
Según las fuentes consultadas por este confidencial, otra de las medidas que se van a poner en marcha es utilizar la libre concurrencia en la adjudicación de las ayudas para actividades formativas, donde puedan participar tambiéncentros públicos y privadosjunto a los agentes sociales.
Así, explican, el Gobierno también tiene otro argumento para reducir la cuantía que reciben patronal y sindicatos para la organización de los cursos, alrepartirse los fondos de las actividades subvencionadasentre más participantes.



